Qu’est-ce que le télétravail ?

TeletravailLe télétravail est devenu aujourd’hui une activité en vogue. Il permet de travailler en dehors des bureaux ou locaux professionnels. Généralement, il se fait à domicile grâce aux outils technologiques : internet, téléphonie mobile, fax… Beaucoup de personnes optent pour cette solution pour avoir plus de disponibilité mais aussi pour avoir plus de temps à se consacrer à la famille et vaquer à d’autres occupations.

En quoi consiste le télétravail ?

Le télétravail est un métier qui peut s’exercer n’importe où : à domicile, dans un café, ou ailleurs. Son concept est qu’il est faisable partout, hors des bureaux. Le télétravailleur peut dans ce cas aménager son emploi du temps selon sa disposition. C’est un travail à distance, l’employeur et l’employé ne sont pas forcément amenés à se rencontrer, tout se fait par correspondance par le biais d’outils de communication performants. C’est en quelque sorte une externalisation. Un moyen pour l’entreprise donneur d’ordre de réduire les coûts ainsi que les frais généraux. Le télétravail permet à la personne d’avoir d’autres activités si elle ne travaille qu’à temps partiel et des horaires de travail plus souples, un gain en autonomie et en coûts de transport. Mais il a aussi des inconvénients comme l’isolement, l’absence de liens sociaux…

Les différents types de télétravail

Il existe plusieurs variétés de travail à domicile : le travail à domicile salarié, le télétravail sédentaire ou nomade, le travail collaboratif. Mais le travail à domicile reste parmi ces différentes formes de télétravail le plus répandu. Le télétravailleur a un statut de travailleur indépendant, freelance ou d’auto-entrepreneur, de portage salarial. Il bénéficie des mêmes droits qu’un salarié de l’entreprise.
Le télétravailleur à domicile peut occuper le poste de vendeur, démarcheur, secrétaire, enquêteur… Mais également dans le cadre des activités de marketing. Quel que soit le statut, ce type de travail requiert parfois des exigences comme une certaine rigueur, de l’organisation pour le respect du travail à rendre. Enfin, le métier à distance étant de plus en plus choisi par certaines personnes, il nécessite une mise à disposition de moyens techniques pour travailler et communiquer, selon les termes du contrat.

Image: Helder Almeida – Fotolia

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